Monthly Archives: October 2009

Notater fra Pål Ullebergs forelesning, Del 1

Notater fra Pål Ullebergs forelesning i metode, 29. okt. 2009.
Ikke-kronologisk.

Tips: Utforming av spørsmål til spørreskjema
3 hovedtyper skala

Continue reading

Advertisements

Første forelesning i metode

Forelesningen som nesten ble avlyst

Metodeforelesningen som vi skulle besøke ble til vår store skuffelse avlyst for oss p.g.a. plassmangel fordi forelesningen ble flyttet fra Aud 4 til Seminarrom 4. Tilfeldigvis gikk Pål Ulleberg forbi mens vi prøvde å finne en løsning nede i Kafé Åse (som begynner å bli klassens faste møtested).

Ulleberg sa vi kunne delta på forelesningen hvis vi klarte å finne et større rom, men det hadde vi tenkt på allerede og søket var i gang. Aud 3 var ledig selv om det var ført opp som opptatt. Ulleberg avbrøt forelesningen og flyttet sin vanlige tilhørerskare dit, hvor master i arborg satt og ventet. For en klasse! Vi løser alle problemer!

Forelesningen – Måling

Tema var måling, og hvordan man lager gode målinger. Min konklusjon er kanskje ikke statistisk signifikant, men Ulleberg er en god foreleser. Notatene egner seg best som en separat bloggpost (her og her).

Etter forelesningen kom jeg akkurat tidsnok til gratis bløtkake i Informatikkbygningen (Dagen@IFI).

Besøk og foredrag hos NetLife

Mandag var det besøk hos NetLife Research. Tina og jeg presenterte Asbjørn Følstads artikkel om Work-Domain Experts as Usability Evaluators (2007). Det gikk bra; vi hadde jo øvd. Synve fra NetLife var også overrasket over hvor godt foredraget var, og flere i klassen mente at vi presenterte artikkelen på en veldig forståelig måte.

Det mest sentrale poenget i artikkelen er at personer med fagkunnskap (fra området som programvaren er utviklet for) er i stand til å gi tilbakemelding (på brukervennlighet) som virker inn på videreutviklingen av dataprogrammet i større grad enn det brukervennlighetseksperter klarer.

Vi fikk også prøvd oss på deres Eyetracker. Det er en nærmest usynlig infrarød sensor i PC-skjermen som måler hvor øynene dine ser. Oppgaven var å søke dagpenger på NAV. Mens en person var i testrommet, satt resten av klassen og fikk med seg hvor testpersonen så. Ser spesielt fancy ut når testpersonen leser. Ifølge Kjell-Morten fra NetLife finnes det også eyetrackere som kan plasseres på et bord, og som kan registrere øyebevegelsene til alle i rommet. Tviler litt på den der, men det bør vel bli teknologisk gjennomførbart om ikke så lenge.

Og NetLife vet hvordan de vinner studenthjerter. Velkomst med sjokolade (og frukt), og lunsjpizza fra Dolly. Namnam :P

Status: Nye utfordringer, og sjokolade

Ble nylig medlem av AIESEC, i Talent Management (HR-avdelingen) slik jeg hadde håpet på. De liker å gi folk ansvar, så nå har jeg blitt ansvarlig for alle intervjuer av søkere til utvekslingsprogrammet. Har hatt et par intervjuer til nå, og det er ganske gøy. Men litt kjedelig er det å fylle ut skjemaer i etterkant :P

Har ellers fått tilbud om gratis sertifisering i PJP (Predicting Job Performance) gjennom Assessio. Det blir et kurs i november en gang. Hektisk måned, men to års sertifisering er sikkert verdt det.

Ellers, demonstrerte Sabine Raeder psykologisk kontrakt i gårsdagens time vha sveitsisk Lindt-sjokolade. Fascinerende hvor langt et eksempel om cappucino kan gå (litt intern historie).

I morgen, begynner klassens eksterne foredragsvirksomhet i Human Factors (samspillet mellom mennesker og teknologi). Første gruppe skal besøke Sintef IKT. Deretter kommer NSB, Opera Software, Statens Havarikommisjon og en rekke andre interessante organisasjoner. Cato Bjørkli har gjort en imponerende jobb med å få kontakt utenfor universitetet.

Selvpresentasjon på Facebook og StudiVZ

Oppdaget i dag at noen andre (Krämer og Winter fra Universitetet i Duisburg-Essen, Tyskland) har gjort en lignende undersøkelse av Facebook som den jeg gjorde til bacheloroppgaven min i sosialpsykologi. Studien er fra januar 2008, mens min oppgave ble levert inn desember 2007. I abstractet deres står det bl.a. : ” However, the factors that determine … the extent of self-disclosure on the Internet have not been analyzed.” Jeg fryder meg over å ha kommet dem én hel måned i forkjøpet! :D

Skal ikke se bort fra at jeg kommer med en sammenligning av de to artiklene i løpet av semesteret. Men foreløpig er det ca. 40 pensumartikler som står pent i kø. Så inntil videre, finnes artikkelen på PsycNet (eller den kan fås av meg ved henvendelse).

Impression Management 2.0 – The Relationship of Self-Esteem, Extraversion, Self-Efficacy, and Self-Presentation Within Social Networking Sites (Nicole C. Krämer and Stephan Winter)